Psykolog til familiecentret Qaqortoq
Familiecentret Qaqortoq søger psykolog pr. 01. juni 2025 eller snarest derefter.
Om Familiecentret Qaqortoq
Familiecentret er i Qaqortoq, udover det, der er i alt to familiehuse fordelt i byerne, Nanortalik og Narsaq, et værested for børn og unge samt et behandlingshjem for unge og sårbare gravide/småbørnsfamilier.
Familiecentret tilbyder dagbehandling samt forebyggende indsatser til børn, unge og deres familier under Socialforvaltningen, Kujalleq kommune. Behandlingen er tilrettelagt ud fra en systemisk, ressource- og helhedsorienteret tilgang, hvor der tages udgangspunkt i den enkelte families behov. Behandlingstilbuddet i Familiecentret består af: Terapeutiske forløb, kriseintervention, familiebehandling, praktisk pædagogisk vejledning og støtte, undervisningsforløb og forældrekurser, åben rådgivning, supervision af personale og konsultativ bistand til myndighedsrådgivere. Familiecentret varetager desuden Sydgrønlands psykosociale kriseberedskab.
Personalesammensætningen i Familiecentret er tværfagligt og består af en leder, psykologer, psykoterapeut, familievejledere, ungerådgivere og tidlig indsats-medarbejdere. Familiecentret samarbejder tæt med politiet, sundheds- og skolevæsenet.
For yderligere oplysninger om Familiecentret:
https://www.kujalleq.gl/da/om-kommunen/forvaltninger/socialforvaltningen/familiecenter/
Vi kan tilbyde:
- et meningsfuldt og spændende tværfagligt arbejdsfelt, hvor der er rig mulighed for og tid til at gøre brug af psykologfaglige kernekompetencer
- varierede arbejdsopgaver i form af både planlagte og mere akutte (for eksempel krisehjælp, som kan indebære rejseaktivitet til andre byer og bygder) (der kan for tolk til dansk talende)
- fleksibel arbejdstilrettelæggelse
- et arbejdsmiljø kendetegnet ved omsorg, kreativitet, humor og idéudvikling
- gode muligheder for psykologfaglig udvikling, herunder kursusdeltagelse samt intern og ekstern supervision (blandt andet til brug ved autorisation)
- mulighed for fordybelse og tilegnelse af viden inden for børn, unge og familieområdet samt behandling af traumer
- en børnevenlig og familieorienteret by med begrænset trafik og farverige træhuse, flere daginstitutioner og lokal skole samt et rigt forenings- og fritidsliv
- bekendtskab med sydgrønlandsk kultur, som blandt andet er kendt for at udpræget gæstfrihed, og masser af muligheder for sejlads, jagt og fiskeri, vandring og klatring
- fantastiske naturoplevelser i form af fjelde og fjorde, gletsjere, varme kilder, gigantiske isbjerge, hvaler og nordlys m.m.
- fri bohaveflytning og tiltrædelsesrejse samt personalebolig (jf. de til enhver tid gældende regler)
Vi lægger vægt på, at du:
- er uddannet cand.psych. eller cand.pæd.psych.
- har interesse for og erfaring med børne- og familieområdet
- er imødekommende og evner at skabe en tryg og tillidsfuld kontakt til såvel børn som unge og voksne
- er helheds- og udviklingsorienteret samt ressourcefokuseret
- kan agere selvstændigt og samarbejde med personale, men samtidig formår at indgå i et tæt mono- og tværfagligt samarbejde med såvel interne som eksterne samarbejdspartnere
- er nysgerrig og opsøgende i forhold til at stifte bekendtskab med en ny og anderledes kultur
Børneattest:
Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har indhentet en børneattest.
Børneattesten vil indgå i kommunens vurdering af hvem der skal ansættes i stillingen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker som udgangspunkt i henhold til overenskomst mellem Grønlands Landsstyre og Dansk Psykologforening.
Der anvises bolig fra udefra kommende, hvilke der betales husleje og depositum efter gældende regler, ligesom rejse –og flytteomkostninger afholdes af kommunen i henhold til de enhver tid gældende regler
Nærmere oplysning indhentes til familiecenter leder Bibi Lund Kielsen e-mail bilk@kujalleq.gl
Ansøgning med oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse, bilagt kopi af uddannelsesbevis, arbejdsgiverudtalelser m.v., skal være kommunen i hænde via kommunens hjemmeside senest den 25. april 2025.
BEMÆRK: Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.
”Med fokus på højere folkesundhed har Kommune Kujalleq indført røgfri arbejdstid på samtlige Kommunale arbejdspladser. Dette med virkning fra 1. januar 2018. Yderligere oplysninger kan indhentes ved HR - afdelingen”
Ansøgningsfrist: 25. april 2025